全乡党员、干部职工要切实增强政治意识、纪律意识、大局意识和服务意识，做合格党员，当干事先锋，以务实的作风、规范的行为、优质的服务、严明的纪律，确保全乡各项工作顺利推进。下面是小编整理的关于思想大解放能力大提升工作大见效发言稿，欢迎大家参考!

　　【1】思想大解放能力大提升工作大见效发言稿

　　为深化创先争优活动，进一步解放思想、转变作风，按照市委统一部署，11月25日，全市国土资源系统 “思想大解放、作风大转变、服务大提升”主题教育活动动员视频会议召开。省国土资源厅副巡视员、市局党组书记、局长王新建出席会议并讲话。

　　王新建指出，开展“思想大解放、作风大转变、服务大提升”主题教育活动，是全市国土资源系统学习贯彻中央领导同志讲话精神和省、市党代会精神的具体举措和实践，将进一步有效解决干部职工思想作风存在的突出问题，树立先进典型，引导和促进全系统解放思想、创新工作、爱岗敬业、服务发展，为建设“开放、繁荣、秀美、幸福”新吉安作出新贡献。

　　王新建要求，全市国土资源系统要高度重视，认真部署，扎实深入开展主题教育活动。一要统一思想，精心组织。各单位要把活动作为当前一项重要政治任务抓好抓实，主要领导要亲自组织、亲自部署和亲自解决重大问题。市局领导班子成员将结合考核工作，近期深入到各工作联系点，听取工作汇报和意见建议，指导推动基层国土资源管理工作。要把主题教育活动与学习贯彻中央领导同志关于国土资源管理工作重要讲话精神、与学习贯彻十七届六中全会精神、与学习贯彻省第十三次和市第三次党代会精神、与正在开展的“两整治一改革”等活动紧密结合，做到同开展、共推进。二要联系实际，注重实效。要在推进主题教育活动中，在全系统开展“比业务、看素质，比纪律、看作风，比服务、看民意，比成效、看贡献”的“四比四看”活动，切实转变作风，解决突出问题，确保取得群众满意的实实在在成效。三要抓好当前，谋划明年。要在今年剩下不多的工作时间内，重点抓好城乡建设用地“增减挂”到期项目验收和新项目的申报工作，按照标准、时间要求抓紧做好已实施的土地开发整理项目的竣工验收，推进地质灾害治理工程的建设和验收。要认真盘点和总结今年工作，按照“服务发展、管好资源、建好队伍”的思路，谋划好明年工作。

　　【2】思想大解放能力大提升工作大见效发言稿

　　国庆放假第一天，我们召开全县五大战役推进会;假后上班第二天，我们就再次召开这场大规模会议，目的就是通过县委带头解放思想，号召全县上下立即行动起来，深入贯彻落实市第十次党代会精神，迅速开展思想大解放讨论活动，引导广大干部群众进一步解放思想，开拓创新，以新的状态、新的观念、新的思路、新的措施，推动长泰跨越发展。这里，我讲四个方面意见。

　　一、为什么要解放思想?

　　可能有干部认为，思想大解放讨论已经搞了很多次，会不会重复?我认为，不同的发展时期、不同的发展背景，决定解放思想不同的内容。县委决定开展思想大解放讨论活动，不是空穴来风，也不是心血来潮，更不是搞形式、过场子，而是我们针对当前发展面临的新形势、干部群众的新期待作出的重大部署。全县上下要深刻认识开展思想大解放讨论活动的重大意义，进一步增强解放思想的自觉性和主动性。

　　解放思想是贯彻落实科学发展观的内在要求。思想解放的程度，影响每位干部群众思考问题的角度，接受新生事物的气度，推动工作落实的力度，最终影响经济发展的速度。当前，我们部分干部对科学发展的认识还有误区，理解还有偏差，在实际工作中落实还不到位;一些干部的思想、作风和能力素质与新形势的要求还不相适应;保障科学发展的体制机制也还不够健全。这些问题在一定程度上制约了长泰加快发展。开展新一轮解放思想大讨论，就是要清除认识误区，纠正思想偏差，改革过时做法，更新发展理念，创新思维方式，使全县上下真正把思想统一到科学发展观的要求上来，把力量凝聚到抢抓机遇、攻坚克难、干事创业上来，切实向解放思想要动力、活力、生产力、凝聚力。

　　解放思想是应对经济形势的迫切需要。解放思想是我们应对前进道路上各种新挑战、新问题，不断开创事业新局面的重要前提。当前，经济形势复杂多变，我们许多工作面临严峻考验，如工业产值全年任务缺口44.5亿元，154个县级重点项目投资任务缺口23.5亿元，19个省市重点项目任务缺口12.41亿元，持续快速增长的压力很大。这个时候，信心很重要。而信心从哪里来?就是要从解放思想中来。能不能抓住机遇、应对挑战，关键就看我们能不能进一步解放思想，通过思路创新、方法创新和举措创新，破解各类发展难题，实现危中求机，推动各项主要经济指标增幅或总量保持全市前列。

　　解放思想是实现跨越发展的现实选择。思想解放不够，对经济发展的制约作用远大于资源匮乏、基础条件差等因素。应该看到，纵向比，我们发展还是快的，也有许多值得自豪的地方，但环顾四周就会发现，我们处在一个大发展的包围圈中，龙海、漳浦不断加速发展，东山、华安、云霄追赶的势头很猛，更不用说厦门、泉州的一些先进县区跑得更远了。表面上看，我们与人家的差距是经济指标的差距，但深层次的原因，其实是思想观念上的差距。周边县市发展快，原因之一就是他们思想解放、观念超前、举措创新，他们居安思危，争先创优、永不满足。我们要缩小与兄弟县市的差距，也只有通过解放思想，转变观念，解决思想观念、精神状态、工作标准、工作作风、工作机制、发展环境等方面存在的问题，才能实现跨越发展。

　　二、要解放什么思想?

　　长泰目前的发展现状，虽然有历史、基础、区位、资源等方面的原因，但思想观念和工作作风上的差距是最根本的。根据会前调研，我把大家认识比较集中的一些问题抛出来，以便大家追根溯源、分析原因，联系自我、查摆问题，对症下药、解决问题。主要要“六破除六强化”：

　　一要破除骄傲自满思想，强化争创一流意识。从干部层面上看，部分干部“小富即安、小进则满”，上级领导或外来的同志稍微肯定几句，就沾沾自喜，以为长泰真的是迈大步、了不起，于是不求进取，甘于平庸，有的甚至不推不动，缺乏主动性、积极性和创造性。从企业层面上看，少数企业家有了一点资本积累，不增投入、不求创新、不搞技改，无心“二次创业”，而是热衷投机，炒房、炒地皮，指望一夜暴富、开发赔偿。从群众层面上看，一些人弱化了原来脱贫攻坚时的冲劲、闯劲，等靠要上级帮助新农村建设，满足于收几百块房租过日子，求安逸不求创新业。这次大讨论，就是要破除自满自恋，唤醒全民创业热情，激活各类创业主体，形成“百姓创家业、能人创实业、干部创事业”的局面。

　　二要破除因循守旧思想，强化创新创造意识。形势变了，但一些同志思想观念没有与时俱进，习惯于用传统的思维方式、工作方法，处理新形势下的新问题;有的循规蹈矩，不会变通，求稳怕乱，缺乏敢闯敢试、勇于创新的精神;有的自己干不来，却喜欢对别人敢闯、敢试、敢干的行为，评头论足、说三道四。一些企业几年下来，规模依旧，产品一样，品牌不响。在当前各种制约因素不断增多的情况下，如果我们还是习惯于四平八稳，不敢冒风险，就不可能有新思路、新突破。其实，如果在解放思想的基础上换个思路来认识，许多看似不利的因素，就有可能转化为推动发展的积极因素。如，我们山地资源丰富，发展生态旅游就有优势。我们要跳出原有的思维定势，在找准比较优势中求发展，在改革创新中破难题。

　　三要破除利益至上思想，强化一心为公意识。一些部门的领导干部，对自己分管的工作多推过、争揽功，建工程、办实事，工期拖延了，工作耽搁了，讲起客观理由是一套一套的，却从不在主观上找原因。一些干部对长泰的发展不关心，缺少发展的紧迫感和责任感，甚至在背后为群众上访出谋划策，对群众的事情麻木不仁，但对个人利益是斤斤计较、分毫必争。再干150天，只要工作需要，周末加班、晚上加班都是很平常的事。但有些干部，有时需要在双休日加个班就不高兴，安排工作不来点补贴刺激就不愿意干。一个人责任心缺失，即使能力再强，效果也肯定不会理想;反之，有强烈的事业心和责任心，即使能力弱一点，也能通过辛勤付出干好工作，推进事业发展。

　　四要破除飘浮不实思想，强化深入具体意识。应该说，我们的干部队伍总体是好的，但也有少数干部，只说不干，抓而不实。有的对法律法规不愿学，上面的政策不研究，办事的程序不了解，兄弟单位的经验不学习，抓经济就一窍不通。有的喜欢在办公室里发号施令，到一线解决实际问题少，即使去了，也是随便转转，没有目标、没有方向，不解决具体问题。上班时候，有的机关干部迟到早退，串门聊天、离岗脱位，或者上网聊天、炒股、玩游戏;有的乡镇干部则是周一迟迟上班，周五早早下班，中间还找个理由在城里住两天。少数村干部选举的时候劲头十足，但当选上后却忙于做生意赚钱。这些问题，在市县的督查、纪检活动中都有发现。我们必须拿出实际行动，从自身改起，从现在做起，转变干部作风，提高抓落实能力。

　　五要破除眼高手低思想，强化求实务实意识。当前，部分干部抓发展的能力还不能适应新形势新任务的要求，对新形势下“做什么、怎么做”思路不清，缺乏解决实际问题的本领。有的把职位名利看得太重，不嫌自己能力低，就嫌官不够大;有的找不准上级要求和群众诉求的结合点，把握不牢抓发展与保稳定的平衡点，对一些重大问题、遗留问题，以及需要灵活运用政策变通处理的问题，办法不多、措施不活;有的缺少群众工作基本功，不愿、不敢、不会做群众工作，一旦遇到突发性事件就束手无策。所以，希望我们每位干部，都要自查一下：自己的能力水平有什么缺陷，与新形势、新任务的要求是否适应?是否把心思、精力放在为企业、为基层、为群众的服务上?通过自查自纠，增强干事创业、为民服务的紧迫感，提高服务群众、服务发展的能力和水平。

　　六要破除本位主义思想，强化全局全盘意识。有些部门的领导自干自的，工作上不与兄弟单位联审联办，审批流程环节脱钩，标准不一，互设关卡，互不买帐，互相推诿。有些乡镇领导缺少开阔胸怀和过人魄力，招商中互相抢商、竞相压价，园区配套建设中只顾自己地盘、不与周边沟通协调，征地赔青中标准不一、随意变动。这些本位主义，其实就是缺乏大局意识，看起来是把好处揽到小部门上，但结果影响的是投资者的热情、群众对党和政府的信任，最终损坏的是长泰整体形象、全体利益。好环境不能光靠几个人、几个部门，而是人人有责。我们一定要下决心，破除小家意识，共同把发展环境营造好。

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